Darf die Telekom Jan Ullrich kündigen? Warum muss er einen Unschuldsnachweis bringen, nicht aber die Telekom ihm die Schuld nachweisen? Greift im Arbeitsrecht die Unschuldsvermutung nicht?

Da wird ein bekannter Sportler in den Medien vorverurteilt – es geht doch nichts über ein paar kräftige Schlagzeilen! – und der Arbeitgeber lässt ihn fallen wie eine heisse Kartoffel, aus lauter Angst, der Name T-Mobile könne mit unsauberen Machenschaften in einem Zusammenhang genannt werden. Ja, ich weiss, man hat Herrn Ullrich zunächst „nur“ suspendiert und ihn aufgefordert, seine Unschuld zu beweisen. Doch wer hat ihm seine Schuld nachgewiesen? Ein Verdacht, egal ob begründet oder nicht, ist kein Schuldbeweis. Vielleicht hat Ullrich gedopt, vielleicht nicht nur er, doch ein „vielleicht“ ist kein Beweis. Und solange man ihm nicht beweisen kann, dass er sich schuldig gemacht hat, ist er unschuldig. Punkt.

Und ist denn wirklich jemand so naiv anzunehmen, der gute Jan Ullrich habe sich ohne Wissen seines Betreuerteams (soweit ich weiss, gehören da auch Ärzte dazu) etwas aufputschen können? Wenn er gedopt hat, dann wusste doch sein Sponsor bestimmt darum, nahm es aber in Kauf, solange nichts bekannt wurde und er gute Leistungen brachte. Dass die Telekom von ihm jetzt einen Unschuldsnachweis fordert und ihn so fallen lässt, finde ich schäbig. Das spricht nicht gerade für das Unternehmen.

urania