KOMPARSE.DE - Portal für Komparsen u. Kleindarst.

Admin · Administrator Beiträge: 351

Ein typisches Problem von Casting-Agenturen besteht darin, dass sich (Klein-)Darsteller selber als Schauspieler bezeichnen, obwohl sie es nach objektiver Einschätzung nicht sind.

Dies hat folgenden Nachteil:
Bekommt die Agentur von einer Produktion eine Anfrage nach einem Schauspieler, wird sie nach Filterung durch die Datenbank und evt. persönlicher Kenntnis einige Schauspieler vorschlagen.
Wenn sich dann jedoch herausstellt, dass eine vorgeschlagene Person eben über kein schauspielerisches Talent verfügt bzw. grundlegende Fertigkeiten der Schauspielerei nicht besitzt, fällt dies sehr negativ auf die Agentur zurück.

Welche Kriterien sollte man also anlegen, um Darsteller in Datenbanken als Schauspieler einzustufen?

Zeugnisse von Schauspielschulen?
Nachweise von tragenden Rollen in mehreren Produktionen? Wie viele?
Empfehlungsschreiben von erfahrenen Persönlichkeiten aus der Film- und Theaterwelt?
Wie identifiziert man Talente, die noch am Anfang stehen und keine Referenzen haben?